Manhattan Escorts NYC Escorts

ANEL pionera en la implantación de Belbin en Navarra

27. julio 2009 | Por | Categoria: Noticias
CompártenosEmail this to someoneTweet about this on TwitterShare on LinkedInShare on Facebook

BELBIN Accredited Users logo_0

ANEL, con el objetivo de desarrollar el liderazgo compartido como referente para las organizaciones de Economía Social, se ha convertido en pionera en la acreditación Belbin en Navarra.

A través de la misma busca identificar las mejores contribuciones de cada miembro de un equipo y saber hasta qué punto se implican en el mismo, a partir de una evaluación 360 grados. Arantxa Alfonso y María José Vivar de ANEL han superado la formación “Acreditación Belbin”, que les permite ofrecer apoyo de consultoría a la propia organización y a terceros. La acreditación Belbin supone un punto de partida para desarrollar el concepto de liderazgo compartido, como referente principal para los sectores de la Economía Social.

A mediados del año 2008 el equipo de ANEL decidió iniciarse en la metodología Belbin para fortalecer la organización mediante un programa a medida para el desarrollo de las competencias de liderazgo y trabajo en equipo que implicara a todas las personas de la organización.

Una vez finalizado el programa desde ANEL se plantearon dos líneas de acción: por un lado, reflexionar a nivel individual sobre qué habilidades es necesario potenciar y desarrollar. Además, como equipo se estableció una reflexión sobre qué roles son importantes para su estrategia a futuro. De esta forma se puede ver como las personas pueden evolucionar para conseguir un perfil más idóneo de equipo a medio y largo plazo, trabajando sobre objetivos y prioridades de la organización.

Uno de los elementos mejor valorados por quienes participan en la metodología Belbin es que se refuerza la apreciación y el respeto de los comportamientos diferentes y se avanza en la tolerancia. Además, sirve para profundizar en la comprensión de las propias reacciones y los motivos por los que se toman determinadas decisiones.

 

 

Comments are closed.